Juliana R.

Iniciei minha trajetória profissional como recepcionista, onde desenvolvi habilidades de comunicação e atendimento ao cliente. Em seguida, passei a atuar em funções administrativas, lidando com planilhas, organização de documentos e redação de textos corporativos.

Meu primeiro grande avanço na carreira foi na empresa Oilequip, onde entrei como estagiária e, após dois anos, fui efetivada. Permaneci na Oilequip por um total de cinco anos, durante os quais tive a oportunidade de conduzir todo o processo de RH, desde recrutamento e seleção até a admissão de novos funcionários. Essa experiência foi fundamental para consolidar meu conhecimento e habilidades na área de recursos humanos.

Posteriormente, trabalhei por dois anos no Porto do RJ, onde fui responsável por toda a rotina de treinamento e desenvolvimento, proporcionando capacitação e aprimoramento contínuo para os colaboradores. Essa experiência ampliou minha visão sobre a importância do desenvolvimento profissional dentro das organizações.

Minha última experiência foi na multinacional chinesa J&T Express, onde trabalhei por dois anos. Lá, desempenhei um papel crucial na implementação e gestão de políticas de RH, recrutamento e seleção, além de endomarketing. Esta posição me permitiu aprofundar meu entendimento sobre as dinâmicas de RH em uma empresa global e multicultural.

Ao longo desses anos, adquiri uma vasta experiência e uma compreensão profunda dos processos e desafios de RH, sempre buscando contribuir para o crescimento e sucesso das organizações em que atuei.