Sou especialista em Recrutamento e Seleção, com grande paixão por ajudar empresas a encontrar os profissionais ideais para seus times. Com uma comunicação clara e eficaz, sou capaz de conduzir processos seletivos com excelência, sempre mantendo o foco na qualidade e na experiência tanto dos candidatos quanto dos clientes.
Graduada em Gestão de Recursos Humanos e atualmente pós-graduanda em Recrutamento e Seleção por Competências – Soft e Hard Skills, estou sempre em busca de aprimorar meus conhecimentos para oferecer soluções cada vez mais assertivas e inovadoras. Sou pontual, organizada e tenho forte habilidade em negociação, resolução de conflitos e liderança, o que me permite gerenciar todo o ciclo de recrutamento de forma fluida e eficiente.
Amo trabalhar com pessoas e me dedico para que cada entrevista seja uma oportunidade de encontrar o talento certo para cada vaga. Meu objetivo é facilitar o processo de recrutamento, oferecendo não apenas um serviço de qualidade, mas também um excelente custo-benefício, sempre com o compromisso de entregar resultados que superem as expectativas dos meus clientes.
"Conectar pessoas, transformar empresas." Acredito que a chave para um bom trabalho é a confiança, por isso, busco ser uma parceira confiável e sempre à disposição para garantir o sucesso da sua equipe com a melhor seleção de profissionais.
Resumo da experiência profissional:
Sou profissional com experiência sólida na área administrativa e recrutamento e seleção, tendo atuado em diversas funções, com destaque para a gestão de processos e a otimização de rotinas dentro de empresas de licitações e contratos. Ao longo da minha trajetória, desenvolvi uma visão ampla sobre as necessidades organizacionais, combinando expertise administrativa com a capacidade de recrutar e selecionar talentos para diferentes perfis de cargos.
Atuei como Gerente Administrativo em uma empresa de licitações, onde fui responsável por uma gama de atividades que incluíam gestão financeira, controle logístico e expedição de produtos, além de realizar o contato com órgãos públicos e fornecedores. Minha atuação se estendeu ao gerenciamento de documentos contábeis, controle de contratos e cotações, evidenciando minha habilidade em lidar com informações sensíveis e processos detalhados.
Além disso, tive a oportunidade de aplicar meus conhecimentos e habilidades no processo de recrutamento e seleção, realizando desde a divulgação de vagas até a triagem curricular, entrevistas (online e presenciais), aplicação de testes e acompanhamento de candidatos. A experiência de trabalhar com diferentes tipos de perfil de candidatos me proporcionou a capacidade de entender as necessidades específicas de cada vaga e selecionar o profissional mais adequado, garantindo sempre a qualidade e agilidade no processo.
Minhas principais competências incluem:
- Gestão de processos administrativos e operacionais. - Recrutamento e seleção de candidatos para diversos perfis e níveis hierárquicos. - Controle de documentos e comunicação formal com clientes e fornecedores. - Habilidade na utilização de ferramentas para triagem e avaliação de candidatos. - Experiência em processos de contratação para diferentes segmentos, com foco na adequação ao perfil da empresa.
Estou comprometida em entregar soluções personalizadas e eficientes para o recrutamento e seleção, sempre com foco em resultados rápidos e de qualidade. Com uma abordagem flexível e uma visão estratégica, estou preparada para apoiar empresas em suas necessidades de contratação, garantindo que os profissionais selecionados atendam às expectativas e desafios do mercado.
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